חברת החשמל דורגה במקום ה-12 בדירוג השנתי הכללי של CofaceBDI – קפיצה של חמישה מקומות מהדירוג אשתקד, והדירוג הגבוה ביותר לחברה ציבורית. מדובר בהישג שמשקף את העשייה של החברה למען עובדיה, ומציב אותה בין הארגונים האטרקטיביים ביותר בישראל לעבודה.
מעבר לדירוג הכללי, ובעיקר על רקע הטלטלה שחווה שוק העבודה בשנים האחרונות, ניכרת בקרב העובדים התחושה כי החברה בעלת חוסן ארגוני משמעותי, והיא שומרת על יציבות ואיתנות חזקה אל מול אתגרי התקופה.
גם בקרב הדור הצעיר בחברה משתמע כי החברה מספקת יציבות תעסוקתית, מקנה הכשרות מקצועיות, אתגר ועניין מקצועי, יחסי עבודה מצויינים, גמישות, שכר ותנאים מעולים. בנוסף, עובדים המשתייכים לאוכלוסיות מגוונות ובהן בני מיעוטים ואנשים עם מוגבלויות – מדווחים על רמות שביעות רצון גבוהות במיוחד מחברת החשמל כמעסיקה.
המקום הראשון ברשימה מעיד על מדיניות ברורה שמובילה חברת החשמל כבר שנים: לא רק לגייס, אלא גם לדאוג להתאקלמות אמיתית, לשגרת חיים משותפת, להכשרות מותאמות אישית ולמקום עבודה שמכבד את התרבות והזהות של כל אחת ואחד, מאפשר איזון בית-עבודה ומאפשר רווחה לכלל העובדים.
מאיר שפיגלר, מנכל חברת החשמל: ״בחודשים האחרונים סקרים אובייקטיביים מוכחים שחברת החשמל היא הראשונה בשרות, נחשבת למותג על וכעת כמקום עבודה נחשק המדורג 12 בדירוג הכללי, וראשון מקרב כל שאר מקומות העבודה בגופים הציבוריים. אמון הציבור במדיניות החברה והתרבות הארגונית שלה, חוזר על עצמו ומבטא את ההכרה והערכה בהתנהלות ותפקוד עובדי החברה. זו עדות לטיב ואיכות יחסי העבודה בין הדירקטוריון, ההנהלה וארגון העובדים, שלנגד עיניהם העובדים ותנאי העסקתם והאינטרס הציבורי, בלבד. בפנינו אתגרים רבים ומשימות לאומיות, אותם נצלח ובהן נעמוד, תודות למחויבות העובדים והזדהותם עם השליחות הציבורית הניצבת בראש מעייננו״.
